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진학 길잡이 기타
조국 위해 목숨 바칠 자! 육군사관학교로 오라!

육군사관학교(이하 육사)는 6월 30일(월)부터 2015학년도 신입생 모집을 위한 원서접수를 시작했다. 육사는 육군의 정예장교를 양성하는 특수목적 대학으로서 ▲교육비 전액 국비지원 ▲리더십과 인성 및 전문성 함양을 위한 우수한 교육프로그램 ▲생도생활 중 3회의 해외 전사적지 및 문화탐방 기회 부여 ▲졸업 후 장교로 임관, 야전 지휘관 및 군내 다양한 분야의 전문분야 핵심인재로 성장할 수 있다는 장점으로 인해 수험생들의 큰 관심을 끌고 있다. 지난해 경쟁률은 평균 21대1이었으며, 특히 여자는 43.3대1의 경쟁률을 보인 바 있다.육사를 비롯한 사관학교 입시는 일반대학에 비해 원서접수를 일찍 시작하며, 대학수학능력시험 형태의 1차 시험, 적성을 심층 평가하는 2차 시험, 내신 및 수능 등 단계별로 엄격한 선발과정을 거쳐야하기에 수험생은 입시절차에 맞는 사전 준비를 철저히 해야 할 필요가 있다.육사는 1차시험 합격자를 증원하고 2차시험의 평가배점을 확대하였으며, ‘군 적성우수자 우선선발 제도’ 도입 등 입시제도에 변화를 주었다. 이러한 변화의 기조에는 학업성적뿐 아니라 군인으로서 복무하고자 하는 사명감과 직업의식이 분명한 학생들을 선발하고자 하는 육사의 의지가 담겨져 있다. 1차시험의 선발배수가 작년 1,270명에서 올해 1,580명으로 확대됨에 따라 2차시험에 응시 기회가 보다 많은 수험생에게 주어진다.특 히 올해는 ‘군 적성우수자 우선선발’ 제도가 도입되어 육사에 진학하려는 의지가 높은 수험생에게는 매우 유리하다고 할 수 있다. ‘군 적성우수자 우선선발’은 1차 및 2차 시험 통과자를 대상으로 수능과 내신성적을 반영하지 않고 면접과 체
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"모든 수시 전형에서 수능 최저학력기준 폐지"

배영찬 입학처장에게 듣는다배영찬 한양대 입학처장(공과대 화학공학과 교수·사진)은 “한양의 인재상에 맞는 학생을 소신껏 선발하고자 한다”고 강조했다. 이는 모든 수시전형에서 수능최저학력기준과 우선선발을 폐지하고, 학생부만으로 서류평가를 진행하는 파격적인 변화에서 확인할 수 있다. 배 처장은 “수험생 중심의 입시 서비스를 제공하며 투명하고 공정한 선발로 지속적으로 신뢰를 쌓아나갈 것”이라는 각오도 밝혔다. 실제로 한양대는 입시 홈페이지에 지난 4년간의 모든 입시 결과를 공개했고, 수험생 자신에게 유리한 전형을 찾아 준비할 수 있도록 돕는 ‘한양입학플래너’ 애플리케이션도 올려놨다. 온라인 모의논술 등 현재 제공하고 있는 서비스는 수험생들이 입시전략을 설정하는 데 유용한 참고 자료로 활용되고 있다.학생부종합전형 내신 미반영학생부 중심전형은 학생부교과전형과 학생부종합전형으로 구분된다. 346명을 선발하는 학생부교과전형은 1단계에서 교과 성적만을 100% 반영하여 3배수를 선발한 후 2단계에서 면접 100%로 최종 합격자를 가린다. 면접은 학생부 <교과학습발달상황> 중 ‘일반과목 세부능력 및 특기상황’ 항목에 기재되어 있는 내용을 확인하는 질의 형식의 일반면접이 진행된다.850명이라는 큰 규모의 인원을 선발하는 학생부종합전형은 자기소개서, 추천서 등 별도의 서류 제출 없이 학생부만 평가 자료로 사용하며, 학생부에 기록된 교과성적을 제외한 모든 영역을 종합적으로 평가하여 최종합격자를 선발한다. 배 처장은 “대학은 구성원들의 서로 다른 경험을 공유하는 공간이다. 따라서 잠재력과 성장 가능성이
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교육대학 면접 및 자기소개서

현민의 스토리면접 (19)대입 실전면접 문답과 평가Ⅰ. 들어가며요즘 선생님에 대한 인식이 긍정적으로 변하고 있다. 참으로 다행이다. 선생님처럼 좋은 직업은 없는 것 같다. 직업이란 20대에서 시작해 60대까지 30여년 이상을 함께하는 동반자라고 할 수 있다. 그리고 하루 10시간 이상 그 직업과 관련된 사람을 만나거나 지식을 쌓게 된다. 그러기에 직업이란 자아완성의 방향이며, 배움의 범주라고 볼 수 있다.특히 선생님은 늘 미래, 희망, 그리고 순수를 매일 보면서 생활하게 된다. 그러기에 먼 훗날 인생을 되돌아볼 때 내가 가르친 학생을 생각해보는 것만으로도 미소가 번지는 직업은 선생님뿐일 것이다. 최근 들어 초등학교 선생님이 되는 길인 교육대학교 입학 방법에 대해 문의가 많다. 바람직한 사회 현상이 아닐까 생각이 든다. 그렇다면 교대 면접이란 무엇일까?Ⅱ. 교대 가는 방법초등학교 교사가 되는 방법은 초등학교 교원 임용고시를 보고, 이를 합격해야 한다. 그리고 그 임용고시를 보기 위해서는 일정한 자격이 필요하다. 이 자격을 획득하기 위해 교육대학교(일명 ‘교대’라고 칭함, 각 지역에 한 개, 총 10개교), 한국교원대 초등교육과, 이화여대 초등교육과, 제주대 초등교육과를 졸업해야 한다.전형으로 보면 일반적으로 학생부 교과전형(내신, 면접, 수능최저등급)과 학생부 종합전형(내신, 비교과, 자기소개서, 추천서 등 서류, 면접, 수능최저등급)으로 가는 수시전형과 수능시험을 보고 수능성적으로 지원하는 정시전형(수능점수, 학생부, 면접)으로 돼 있다. 일부 학교에 따라서는 이와 다르게 수능최저가 없거나 논술로도 입학할 수 있다.따라서 초등교사가 되고자 하는 학생의
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"학생부 위주 선발 확대로 고교교육 정상화 노력"

김정선 입학처장에게 듣는다김정선 이화여대 입학처장(사회학과 교수·사진)은 “수험생들의 입시 부담을 최소화하고, 고교 교육의 정상화를 위해 학생부 위주 전형을 확대해 선발한다”고 밝혔다. 이화여대는 그러면서도 각 전형의 특징을 살렸다. “전형별 선발 취지를 명확히 유지해 열심히 준비해온 수험생들이 피해를 보는 일이 없도록 하겠다”는 설명이다. 김 처장은 최근 주목받고 있는 혁신적인 교육 프로그램과 관련, “캠퍼스 내 학습·생활·나눔 공동체 레지덴셜 칼리지인 ‘이화 RC’ 시스템으로 선진교육 인프라를 확충했다”고 강조했다. 또 ‘과학 이화’의 도약을 위한 화학신소재공학부 및 학부 단위 최초 뇌·인지과학전공(융합학부)을 신설한 것을 대표적인 성공 사례로 꼽았다. 이를 통해 미래 지향적인 우수 여성 전문 인력의 육성과 ‘글로벌 여성 교육의 허브’라는 비전을 실현해 나갈 것으로 기대를 모으고 있다.학생부 위주 전형 확대“교과 영역은 물론, 다양한 학교 활동 영역에서 자신의 역량을 적극적으로 계발한 학생을 선발하고자 한다.” 김 처장이 밝힌 학생부 위주 전형의 인재상이다. 대표 전형인 미래인재전형은 올해 530명을 선발한다. 이는 전년도 선발인원 300명보다 대폭 늘어난 숫자다. 1단계 서류 100% 반영 이후 2단계에서는 면접을 20% 반영한다. 서류 평가에는 학생부, 자기소개서, 추천서를 활용하며, 면접은 제출 서류와 연계해 학업역량과 인성, 우수성을 확인하는 일반적인 구술형 면접으로 진행될 예정이다. 수능 최저학력기준이 적용된다는 점이 특징적이다. 인문/자연계열은 수능 4개 영역 중 2개

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대입 실전면접 문답과 평가

현민의 스토리면접 (18)학생부종합전형 : 연세대 학교활동우수자 전형 실전 심층면접Ⅰ. 들어가며면접이란 무엇일까? “면접이란 자연스러움과 즐거움이 아닐까.” 애플을 만든 스티브 잡스의 프레젠테이션을 보면 그 의미를 알 수 있다. 2시간 정도의 신제품 발표회를 진행하는데 관객의 집중도를 이어가는 것은 쉬운 일이 아니다.하지만 애플의 발표회는 뭔가 다른 것이 있다. 그건 아마도 잡스의 오프닝을 통해 발표회의 궁금증과 관심을 자아냈기 때문일 것이다. 잡스의 프레젠테이션을 보자. 애플의 프레젠테이션은 빈 무대인 여백에서 시작한다. 잡스는 천천히 무대로 걸어나온다. 아무 말 하지 않는다. 첫마디를 던지기까지 관객의 궁금증은 커져만 간다.‘무슨 말을 할까?’ 첫마디를 던지기까지 잡스는 움직임, 표정, 자세, 태도 그리고 시선 등 모든 것이 인위적으로 과장되는 대신 자연스럽고 즐거워하는 모습임을 알 수 있다.잡스의 미소는 이 모든 것을 말해 준다. 긴장감 또한 보이지 않는다. 이런 모습으로 자연스럽게 무대 바깥에서 가운데로 움직여간다. 슬로 비디오를 보는 듯하다. 가운데로 와서 즐거운 미소를 지으면서 첫마디를 하기 전 관객의 모습을 하나하나 살펴본다. 그런 후 자신의 에피소드로 첫마디를 시작하면서 명쾌하게 오늘 준비한 것은 몇 가지임을 말한다. 이런 오프닝은 1분 정도다. 대입 면접도 이런 신제품 발표회처럼 여러분 자신을 처음으로 보여주는 자리다. 잡스의 프레젠테이션을 UCC를 통해 꼭 보기를 권한다.Ⅱ. 실전면접 질문과 답변다음의 내용은 해당 대학교의 학과에 합격한 합격생의 진술을 중심으로 이해하기 쉽게 재구성한 것이다. 독자는 두 번
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김현 경희대 입학처장 "학생부종합전형 일반 전형화…누구나 지원 가능"

김현 입학처장에게 듣는다김현 경희대 입학처장(정치외교학과 교수·사진)은 “입학사정관전형이 학생부종합전형으로 명칭이 바뀌어 명실상부한 일반전형이 됐다”고 말했다. 김 처장은 또 “축소된 논술전형을 ‘네오르네상스전형’으로 확대해 학교에서 공부를 충실히 한 학생들도 진학 통로를 찾을 수 있도록 기회를 확대했다”고 강조했다. 학생부 평가를 강화해 학교교육 정상화에 기여할 것으로 그는 기대했다. 또 이를 통해 다양한 인재를 지속적으로 확보할 수 있을 것이라고 기대감을 나타냈다.김 처장은 “경희대는 잘 뽑아 잘 가르치는 대학”임을 강조했다. ‘학술과 평화’의 전통 아래 실천적 지식인, 국제화된 인재를 양성해 지구 공동사회에 기여하겠다는 교육이념에 충실하겠다는 점도 밝혔다. “교양교육의 혁신 모델인 ‘후마니타스칼리지’, 학부교육선진화사업(ACE) 선도대학, 국내 최고 수준의 국제화 프로그램, 해외봉사 등에서 나타난 다양한 실적은 21세기 신흥 명문으로 거듭나려는 경희대의 노력과 가치를 증명한다”고 그는 거듭 강조했다.수시 어학·과학특기자 폐지·학생부종합전형 확대네오르네상스전형은 전년도 대비 420명 늘어난 900명을 선발한다. 특기자전형인 글로벌·과학인재전형 폐지와 논술전형의 축소 인원이 상당수 흡수되었다. 서류종합평가와 면접을 실시하며, 제시되는 네 가지 인재상(리더십·봉사, 국제화, 과학, 문화) 중 지원자가 적합한 영역을 직접 선택, 지원하는 방식이다. 학생부 이외에도 자기소개서, 교사추천서를 활용하여 입학사정관이 종합점수를 부여한다. 김 처장은 “선발
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대입 실전면접 문답과 평가

현민의 스토리면접 (17)학생부종합전형 : 고려대 학교장 추천전형 실전심층면접Ⅰ. 들어가며면접이란 무엇일까? 고려대는 면접에 대해 “2인 이상의 면접위원이 본교 인재상에 부합하는 기본 역량을 갖추고 있는지 심층적으로 평가하는 것”이라고 밝히고 있다. 그러면서 고려대의 인재상으로 다섯 가지를 들고 있다.(1)성실성: 자아실현과 인격 함양을 위해 학업 및 생활 전반에 걸쳐 지속적으로 노력하는 인재 (2)리더십: 지속적인 리더 활동과 성찰을 통해 주도적 리더십과 친화적 리더십을 지닌 인재 (3)전공적합성: 전공영역에 대한 열정과 국제적 이해 및 교류 능력을 지니고 자신의 변화·발전을 위해 노력하는 인재 (4)공선사후정신: 정의로운 가치관과 성숙한 성찰, 타인에 대한 배려심을 가지고 공동체에 참여하고 실천하는 인재 (5)창의성: 지속적인 호기심과 탐구심, 비판적·창의적 사고력, 문제해결능력을 지닌 창의적 인재다.이러한 능력을 바탕으로 고려대는 세계화와 통일한국의 시대를 이끌어 갈 글로벌 리더를 키우려고 하는 것이다. 즉, 고려대의 자기소개서와 면접을 준비하려는 학생은 이러한 역량이 현재 자신에게 있는지 객관적으로 살펴보고 증명해야 한다. 즉, 대학교는 현재의 역량을 판별하면서 학생의 과거와 미래를 동시에 확인하고 싶어한다는 말로 정리할 수 있겠다.Ⅱ. 실전면접 질문과 답변다음의 내용은 해당 대학교의 학과에 합격한 합격생의 진술을 중심으로 이해하기 쉽게 재구성한 것이다. 독자는 두 번 읽기를 바란다. 한 번은 학생의 입장이 되어 어떻게 대답해야 하는지, 어떠한 근거가 좋을지, 그리고 교과목의 어떤 부분과 관련이 있는지 분석해보고, 다
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유기환 한국외국어대 입학처장 "외교·통상·어학 결합한 융·복합 교육으로 인재 배출"

유기환 입학처장에게 듣는다유기환 한국외국어대 입학처장(서양어대학 프랑스어과 교수·사진)은 “전년도 LD(Language&Diplomacy)학부의 대성공은 한국외대가 새롭게 발전할 수 있는 계기가 됐다”며 “현재 준비단계에 있는 LT(Language&Trade)학부를 제대로 선보여 인재들이 찾아오는 대학이 되도록 하겠다”고 말했다.유 처장은 “LD(외교분야)와 LT(통상)는 국제화 시대에 인재를 양성하기 위한 학문 간 융복합과 특성화 교육”이라며 “한국외대의 태생적 특징과 장점을 살리는 사회 기여 방안”이라고 강조했다. 한국외대는 학문단위도 지속적으로 개혁해 학생들이 졸업 후 필요한 실무경쟁력을 갖추도록 하는 데 중점을 둘 계획이다.학생부 위주 전형 확대“기존의 선발 전형을 간소화하면서도 고교 교육과정에서 성실하게 활동한 학생들에게 보다 많은 기회를 제공해야 한다.” 유 처장은 학생부위주전형 선발을 확대한 이유를 이같이 설명했다.교과 100% 반영 전형을 재도입하고 학생부종합전형에서 교사 추천서를 폐지했으며, 면접 비중을 기존의 50%에서 30%로 축소하는 등 학생부위주전형은 고교와 수험생들에게 편익을 제공하는 방향으로 변화를 꾀했다.학생부교과전형은 인문계는 국·영·수·사, 자연계는 국·영·수·과 내신 전과목 성적만으로 합격자를 가린다. 서울캠퍼스는 수능 탐구를 포함하여 2개 영역 등급 합 4 이내, 글로벌 캠퍼스는 인문·자연 모두 1개 영역 3등급 수준의 전년도보다 완화된 수능최저학력기준을 적용한다.학생부종합전형은 수능최저학력기준 없이 서류와 면접을 통해 최종합격자를 선발한다. 서류평가에

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